Wyszukaj

Finanse w pracy Project Managera branży budowlanej

Szkolenie „Finanse w pracy Project Managera branży budowlanej” jest w szczególności polecane osobom, które zarządzają projektami budowlanymi i realizacjami oraz odpowiadają za przygotowywanie dokumentów, rozliczeń i raportów do Działu Finansowego firm budowlanych, wykonawczych lub fit-out.

Szkolenie jest przygotowane w sposób pozwalający na praktycznie wykorzystanie narzędzie finansowych również przez osoby nie pracujące na co dzień w działach finansowych. 

Na kilka dni przed terminem szkolenia kontaktujemy się z Państwem w celu omówienia dotychczasowe doświadczenia oraz oczekiwań co do szkolenia, co pozwoli na częściowe dopasowanie programu szkolenia do potrzeb Grupy. Tym samym szkolenie może być przygotowany na zróżnicowanym poziomie – od podstawowego dla niefinansistów, po zaawansowany dla wieloletnich managerów branży budowlanej, którzy chcą rozwinąć kompetencje w obszarze zarządzania projektami budowlanymi.

Planowanie i budżetowanie projektu  budowlanego, cost controlling i rozliczenie realizacji nie może odbyć się w sposób wiarygodny i miarodajny bez podstawowej znajomości specyfiki rachunkowości i finansów branży budowlanej. Jeśli chcesz pracować bardziej efektywnie jako PM oraz zwiększyć swoje kwalifikacje na rynku pracy, skorzystaj z jedynego tak praktycznego szkolenia w branży. 

  • Dla kogo?

  • Szkolenie w szczególności przeznaczone jest dla osób, które zarządzają projektami budowlanymi i realizacjami oraz odpowiadają za przygotowywanie dokumentów i rozliczeń oraz raportów do Działu Finansowego firm budowlanych, wykonawczych lub fit-out, w tym w szczególności:

    • Project Managerów branzy budowlanej i Fit-Out
    • Inżynierów Kontraktu, Inżynierów budowy
    • Pracowników biura projektowego
    • Kierowników budowy lub robót budowlanych
    • Inspektorów nadzoru,
    • Pracowników organów administracji  samorządowej zajmującym się inwestycjami (starostwa, urzędy miast i gmin)
    • Właścicieli firm budowlanych i wykonawczych
    • Projektantów wnętrz
    • Liderów zespołów i menedżerów w firmach z branży budowlanej i pokrewnych
    • Pracowników przedsiębiorstw budowlanych i firm wykonawczych

    Szkolenie jest w części personalizowane. Na kilka dni przed terminem szkolenia kontaktujemy się z uczestnikami w celu omówienia doświadczenia i oczekiwań, co pozwala na częściowe dopasowanie programu szkolenia do potrzeb Grupy, w szczególności w zakresie rodzajów omawianych obiektów oraz konkretnych, planowanych inwestycji.

    Szkolenie jest przygotowane w sposób pozwalający na praktycznie wykorzystanie narzędzie finansowych również przez osoby nie pracujące na co dzień w działach finansowych. 

    Szkolenia zamknięte 

    Możliwe jest zorganizowanie szkolenia zamkniętego dla danej firmy lub organizacji z branży budowlanej. Na szkolenia tego typu pracownicy delegowani są przed kadrę kierowniczą, zarząd lub właściciela. Szkolenia zamknięte są dopasowane do specyfiki organizacji, branży i potrzeb uczestników. Praca podczas szkolenia zamkniętego ma miejsce na realnych sytuacjach związanych z obszarem merytorycznym szkolenia.

  • Cele i korzyści

  • Szkolenie podzielone jest na 2 Dni / 2 Moduły, z czego:

    – Dzień I / Moduł I (8h) pozwala na uzupełnienie teorii zarządzania projektami (dla chętnych) tak, by z jednakową wiedzą wejść w szkolenie zaawansowane drugiego dnia;
    – Dzień II / Moduł II (4h) to rozszerzone szkolenie z zakresu finansowania projektów budowlanych z perspektywy Project Managera

    Nie ma drugiego tak praktycznego szkolenia na rynku!

     

    Cele szkolenia „Finanse w pracy Project Managera branży budowlanej”:

    • zapoznanie uczestników ze specyfiką finansów w branży budowlanej i fit-out (praktyczne podejście i narzędzia, relacja dokumentacja projektowa a fakturowanie);
    • znajomość struktury sprawozdań finansowych w branży budowlanej i umiejętne wnioskowanie z dokumentów finansowych;
    • nabycie umiejętności sporządzania planów finansowych krótko- i długoterminowych,
    • wiedza z zakresu zarządzania kosztami (cost controlling) projektów budowlanych i wykonawczych;
    • zaznajomienie z poprawnym rozliczaniem budów i projektów aranżacyjno-wykonawczych;
    • wyjaśnienie istoty tworzenia raportów finansowych i sprawnej współpracy z Działem Finansów i Controllingu w branży budowlanej

    Mnogość ćwiczeń podczas szkolenia pozwoli uczestnikom lepiej zrozumieć omawiane zagadnienia, sprawdzić jak działają zasady przedstawione na szkoleniu w praktyce branży budowlanej (również na przykładach własnych organizacji, projektów i inwestycji) oraz skutecznie utrwalić nowe wiadomości.

    Konsultacje i audyt firmy budowlanej

    Dla zainteresowanych możliwe przeprowadzenie indywidualnych konsultacji i audytu finansowego po szkoleniu.

    Szkolenia zamknięte 

    Możliwe jest zorganizowanie szkolenia zamkniętego dla danej firmy lub organizacji z branży budowlanej. Na szkolenia tego typu pracownicy delegowani są przed kadrę kierowniczą, zarząd lub właściciela. Szkolenia zamknięte są dopasowane do specyfiki organizacji, branży i potrzeb uczestników. Praca podczas szkolenia zamkniętego ma miejsce na realnych sytuacjach związanych z obszarem merytorycznym szkolenia.

  • Szczegóły programu modułowego

  • Dzień I / Moduł I – 8h

    Podstawowe pojęcia finansowe, które powinien znać każdy Project Manager  (2h)

    • Istota finansów przedsiębiorstwa
    • Istota i znaczenie rachunkowości.
    • Istota podstawowych kategorii finansowych:
      • przychody i koszty
      • aktywa, pasywa,
      • wpływy, wydatki.
    • Proces zamknięcia miesiąca.
    • Podstawowe zasady rachunkowości finansowej, czyli reguły rządzące procesem sporządzania sprawozdań finansowych.

    Jak czytać podstawowe kategorie w sprawozdaniu finansowym? 2h

    • Jak czytać podstawowe kategorie w sprawozdaniu finansowym?
    • Rachunek zysków i strat – sprawozdanie objaśniające rentowność działalności przedsiębiorstwa:
      • istota i struktura rachunku zysków i strat
      • poziomy i obszary działalności przedsiębiorstwa
      • warianty rachunku zysków i strat
      • omówienie najważniejszych pozycji z uwzględnieniem specyfiki przedsiębiorstwa budowlanego.
    • Bilans – raport objaśniający sytuację majątkową i finansową przedsiębiorstwa:
      • istota i struktura sprawozdania
      • zasady klasyfikacji aktywów i pasywów
      • istota i zawartość poszczególnych pozycji bilansu z uwzględnieniem specyfiki przedsiębiorstwa budowlanego.
    • Rachunek przepływów pieniężnych – sprawozdanie objaśniające pieniężne wyniki działalności przedsiębiorstwa:
      • istota i struktura sprawozdania
      • obszary działalności czyli źródła generowania gotówki i kierunki jej wykorzystania

    Budżet projektu  2h

    • Pojęcie budżetu projektu
    • Czynniki niezbędne do osiągnięcia korzyści z budżetowania
    • Etapy procesu budżetowania
    • Metody budżetowania
    • Odpowiedzialność za budżet
    • Budżety w ujęciu memoriałowym a budżety w ujęciu cashowym
    • Pojęcie i różnice: koszty/wydatki; przychody/wpływy
    • Kontrola budżetowa

    Rozliczanie prac budowlanych 2h 

    • Odbiór prac budowlanych i ich wpływ na sprawozdanie finansowe
    • Terminy rozliczania prac budowlanych
    • Protokół odbioru robót i jego znaczenie dla fakturowania
    • Zaliczka i jej znaczenie dla fakturowania projektu i budżetu projektu
    • Data sprzedaży, a data wystawienia faktury
    • Fakturowanie projektów budowlanych
    • VAT w robotach budowlanych

    Podsumowanie

    Sesja pytań i odpowiedzi, dyskusja

     

    Dzień II / Moduł II – 4h

    Planowanie finansowe w zarządzaniu projektem budowlanym  2h

    • Krótkoterminowe planowanie finansowe
    • Budżet projektu jako postawa zarządzania projektem budowlanym
    • Aktualizacje budżetu
    • Informacje budżetowe istotne dla zamknięcia miesiąca
    • Zdarzenia nietypowe i ich ujęcie w budżecie projektu

    Przykład/Case study

    Kontrakty długoterminowe, a specyfika ich rozliczeń 2h

    • Kontrakty długoterminowe – sposób ujęcia w księgach rachunkowych
    • Rodzaje umów: umowa w cenach stałych, umowa koszt plus
    • Przychody z wykonania niezakończonej usługi
    • Sposoby określania stopnia zaawansowania usługi
    • Istota marży na projekcie jako podstawowej kategorii definiującej przychód w danym okresie sprawozdawczym

    Przykład/Case study

    Podsumowanie

    Sesja pytań i odpowiedzi, dyskusja

    Aktywni uczestnicy otrzymają certyfikat potwierdzający udział w szkoleniu.

  • Trener

  • Katarzyna Frączkowska

    Ekspertka w dziedzinie finansów, i controllingu z 20-letnim stażem, Executive MBA, FCCA. 

    Od blisko 20 lat w praktyce zarządza finansami w firmach usługowych i produkcyjnych, na czele z branżą budowlaną, na stanowiskach menedżerskich C-level i w funkcji Członka Zarządu. Jest ekspertką w dziedzinie finansów, controllingu i zarządzania nowoczesną organizacją.

    Jest absolwentką Szkoły Głównej Handlowej ze specjalizacją Controlling i Rachunkowość Menedżerska oraz CEMS MIM – programu Międzynarodowych Menedżerskich Studiów Magisterskich. Posiada prestiżowy tytuł FCCA i dyplom Executive MBA – należący do najbardziej cenionych kwalifikacji zawodowych w międzynarodowym środowisku biznesowym – oraz tytuł Executive MBA zdobyty na Akademii Leona Koźmińskiego. Ukończyła podyplomowe studia z Prawa Podatkowego, Metody Wyceny Spółki Kapitałowej oraz Wyceny Nieruchomości. Jest w trakcie zdobywania uprawnień Biegłego Rewidenta. Od kilku lat w roli aplikanta w firmie audytorskiej.

    Zawodowe doświadczenie finansowe zdobywała zarówno w kraju, jak i za granicą. Przygotowywała spółki do procesów inwestycyjnych, due-dilligence i M&A.W swojej pracy biegle posługuje się językiem polskim, angielskim i niemieckim.

    Posiada wieloletnie doświadczenie w roli konsultanta, trenera i wykładowcy w dziedzinie finansów w kilku renomowanych firmach szkoleniowych.

    Jest współwłaścicielką firmy z branży fit-out i wykonawstwa GoodRoom Sp. z o.o.

  • Metody szkoleniowe

    • Forma: wykład / prezentacja multimedialna / ćwiczenia i studia przypadku / dyskusja /
    • Szkolenie prowadzone jest w oparciu o prezentację multimedialną, aktywny wykład, dyskusję oraz studia przypadku.
    • Wybrane moduły lub ich części możliwe do zastosowania w programie szkolenia w wersji podstawowej lub rozszerzonej w zależności od wyników badania potrzeb i przekazanych informacji odnośnie celów szkolenia, a także priorytetów wskazanych przez uczestników.
    • W trakcie szkolenia będą analizowane i wyjaśniane problemy zgłaszane przez uczestników z ich praktyki biznesowej.
  • Informacje organizacyjne i harmonogram zajęć

  • Na kilka dni przed terminem szkolenia kontaktujemy się z Państwem w celu omówienia dotychczasowe doświadczenia oraz oczekiwań co do szkolenia, co pozwoli na częściowe dopasowanie programu szkolenia do potrzeb Grupy.

    Szkolenie trwa 2 dni (Dzień I – 8h, Dzień II – 4h dziennie). Każdy moduł / dzień stanowi niezależny elementy, dzięki czemu  można zapisać się i uczestniczyć jedynie w wybranym przez siebie module.

    Ze względu na warsztatową formę szkolenia maksymalna liczba uczestników to 15 osób.

    Szkolenie ma miejsce jednocześnie w formie stacjonarnej i online (transmisja ze szkolenia w czasie rzeczywistym z aktywnym udziałem uczestników zapisanych na formę online).

    Szkolenie stacjonarne odbywa się w klimatyzowanej sali konferencji w biurowcu CitySpace na warszawskim Mokotowie – ul. Piusa Józefa Dziekońskiego 1, 00-728 Warszawa

    Lokalizacja:
    https://goo.gl/maps/FsgZWVEfGL8L8Xet6

    W programie szkolenia stacjonarnego przewidziane są 2 przerwy kawowe z poczęstunkiem (tartiki, owoce, ciasta).

    Po szkoleniu uczestnicy otrzymują opracowanie materiałów z w.w. modułów przygotowane przez wykładowcę (do 3 dni po szkoleniu).

    Po każdym Dniu / Module szkolenia uczestnik, który aktywnie uczestniczył w szkoleniu, otrzymuje certyfikat uczestnictwa.

    Dla zainteresowanych możliwe przeprowadzenie indywidualnych konsultacji po szkoleniu.

    Harmonogram zajęć

     

    Dzień I (Moduł I) godz. 9-17 (8h) 

    Godz.09:00 -rozpoczęcie szkolenia
    Godz.11:00 -przerwa kawowa
    Godz.13.00 -przerwa obiadowa
    Godz.15.00 -przerwa kawowa
    Godz.17:00 -zakończenie szkolenia

    Dzień II (Moduł II) godz. 15-19 (4h – godziny wieczorne) 

    Godz.15:00 -rozpoczęcie szkolenia
    Godz.16:30 -przerwa kawowa
    Godz.17.30 -przerwa kawowa
    Godz.19:00 -zakończenie szkolenia